Эпидемия коронавирусной инфекции стала причиной масштабного экономического кризиса, который привёл к массовому сокращению рабочих мест и падению доходов. Особенно непростым оказалось это время для сегодняшних выпускников и студентов. Московский университет беспокоится за своих воспитанников и запускает программу трудоустройства, которая даст возможность подработать летом тем, кто ещё учится, и найти постоянную работу окончившим МГУ в этом году молодым специалистам.
В рамках проекта создан портал job.msu.ru, где можно узнать о вакансиях, заполнить анкету кандидата и отправить резюме. МГУ предлагает несколько форматов занятости для разных соискателей.
Стажировка/практика – это прежде всего возможность приобрести практические навыки и умения по выбранным специальностям, освоить передовые технологии, а заодно и подработать в сложное время. В наличии следующие предложения: «Лаборант в ПЦР-лабораторию», «Инженер 3D-печати», «Оператор станка ЧПУ».
Удалённая, сезонная (временная) работа, работа с гибким графиком – прекрасная возможность применить знания на практике, получить опыт и развиваться в выбранном направлении без отрыва от учёбы и других дел. К моменту получения диплома студент будет уже готовым специалистом с уникальным опытом. Это следующие вакансии: «Инженер-программист», «Инженер-электроник», «Конструктор (инженер-механик)», «Гидрометеоролог (полевой специалист)», «Геофизик-обработчик», Desktop.Netdeveloper, Web.Netdeveloper, «Программист-разработчик C#, C++», «Администратор офиса (секретарь)».
Постоянная работа – отличный вариант для выпускников и студентов выпускных курсов, кто чувствует в себе силы применять полученные знания. Сейчас доступны вакансии: «Инженер-проектировщик АСУ», «Гидрометеоролог (офисный специалист)», «Геофизик-программист».
Вакансии предоставили резиденты Научного парка МГУ: ЦМИ МГУ, «Геонафт», «Деко-геофизика», BioSpark, TEN MedPrint, TEN fab, Группа компаний «ТехноСпарк».
